6. Comment protégeons-nous vos données à caractère personnel et combien de temps les conservons-nous ?

EFL s’engage à prendre toutes les mesures techniques et organisationnelles appropriées pour protéger vos données à caractère personnel contre tout traitement non autorisé ou illégal et contre la perte accidentelle, la destruction ou les dommages de ces dernières.

Nous vous garantissons que vos données à caractère personnel seront stockées de façon sécurisée pendant la durée strictement nécessaire à la réalisation des finalités décrites ci-avant pour chaque type de donnée.

EFL s’engage à ne pas conserver vos données personnelles au-delà des durées suivantes :

Ø  Dans le cadre du recrutement, si votre candidature est rejetée, nous ne conserverons pas vos données personnelles au-delà d’une période de douze (12) mois suivant le rejet de votre candidature

Ø  Dans le cadre de la relation de la relation de travail, l’Employeur conserve les données à caractère personnel de ses salariés pendant toute la durée de la relation de travail. Après la fin du contrat de travail, les données ne seront conservées que le temps nécessaire au respect des obligations légales de l’Employeur.

Ø  Dans le cadre de nos prestations, les données à caractère personnel sont conservées durant toute la durée du contrat.  A la fin de celui-ci, les données à caractère personnel seront soit détruites, soit restituées, en tenant compte des éventuels délais liés à une obligation légale ou réglementaire à laquelle EFL serait soumise

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